近日，青山区司法局“助企帮帮队”携手北京盈科（包头）律师事务所走进包头市星光磁性矿山设备有限责任公司，围绕企业合规及劳动用工全流程，开展了一场深入浅出的法律实务讲座。
作为青山区磁应用产业的龙头企业，包头市星光磁性矿山设备有限责任公司成立于1996年，是在原包头市磁性材料厂基础上组建的民营股份制企业。公司负责人表示：“企业发展到一定规模，合规管理就成了关键瓶颈。”随着员工队伍的扩大和市场版图的拓展，劳动用工规范、合同管理等法律问题日益凸显。此次助企帮帮队的上门服务，恰逢其时地解决了企业的燃眉之急。
在培训会上，刘洋律师以“用工风险防控”为主线，系统解读了《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国社会保险法》等法律法规在企业管理中的具体应用。针对星光磁性作为制造企业的特点，重点讲解了招聘入职环节的背景审查要点、劳动合同必备条款的设置技巧，以及试用期管理的法律边界。
律师通过典型案例剖析，将枯燥的法律条文转化为鲜活的风险警示，详细演示了工资支付台账的规范制作方法，并特别强调农民工工资支付记录需至少保存3年的法定要求。“劳动合同文本未交付劳动者可能面临赔偿责任，社保登记超期办理将面临1-3倍罚款。”这些生动的案例让企业管理人员深刻认识到合规管理的重要性。
此外，还围绕制度公示的民主程序、加班工资计算标准、工伤认定流程等实操问题，与企业管理人员展开了互动答疑。
星光磁性负责人在培训结束后说，“这种‘面对面、点对点’的服务模式，让我们真切感受到法治化营商环境的温度和力度。”律师提出的“合规体检清单”针对性极强，公司将立即组织落实劳动合同规范、社保缴纳核查等整改工作。
下一步，青山区司法局将持续深化助企服务机制，通过常态化走访、定制化培训、精准化调解等方式，将法律保护嵌入企业发展全链条，为区域法治服务贡献坚实的法治力量。
